La Diputación de Valladolid ha lanzado «Entrena Empleo Rural», un programa gratuito de orientación laboral diseñado para ayudar a las mujeres en situación de desempleo en la provincia a reactivar su búsqueda de empleo. Este proyecto, que se desarrolla entre septiembre y diciembre de 2024, busca mejorar la empleabilidad de las participantes a través de herramientas digitales, nuevas técnicas de búsqueda de empleo y un enfoque personalizado para fomentar su inserción laboral.
La presentación oficial del programa estuvo a cargo del diputado de Empleo, Desarrollo Económico y Reto Demográfico, Roberto Migallón, y el director de la Fundación Santa María la Real, Álvaro Retortillo, quienes destacaron la importancia de este proyecto en la lucha contra el desempleo femenino en las zonas rurales de Valladolid. Esta iniciativa cuenta con la colaboración de diversas entidades, entre ellas la Fundación MAPFRE y el Fondo Social Europeo Plus (FSE+).
Un enfoque en la inclusión y el empoderamiento femenino
El programa, que en su primera edición (abril-junio de 2024) tuvo una gran acogida, registró la participación de cerca de 70 mujeres, de las cuales 22 ya han encontrado empleo o han iniciado una formación orientada a mejorar sus perspectivas laborales. «Entrena Empleo Rural», que se extenderá hasta 2025 con ediciones en varias comunidades autónomas, tiene un objetivo claro: proporcionar herramientas eficaces que permitan a las mujeres no solo regresar al mercado laboral, sino hacerlo de manera sostenida.
Álvaro Retortillo, director de la Fundación Santa María la Real, subrayó la importancia del programa para colectivos vulnerables: «Desde Fundación Santa María la Real impulsamos desde hace más de una década proyectos de empleo que favorecen la inclusión social, especialmente entre los colectivos más vulnerables. El objetivo principal de este programa es proporcionar a las mujeres de ámbitos rurales las herramientas y el acompañamiento necesarios para mejorar su empleabilidad y facilitar su inserción en el mercado laboral, contribuyendo así a una sociedad más equitativa y justa».
Un programa orientado a las mujeres rurales
«Entrena Empleo Rural» está diseñado específicamente para mujeres mayores de 18 años, residentes en la provincia de Valladolid y en municipios con menos de 30.000 habitantes. Estas mujeres, independientemente de su nivel de estudios (desde aquellas sin estudios hasta quienes cuentan con títulos universitarios) y experiencia previa, podrán beneficiarse de un enfoque flexible y adaptado a sus necesidades.
El diputado de Empleo, Roberto Migallón, destacó la importancia de esta colaboración con la Fundación Santa María la Real: «La Diputación de Valladolid sigue mostrando su compromiso en la lucha contra el desempleo y la promoción de la inserción laboral de mujeres, en especial aquellas en situación de vulnerabilidad o que se encuentran en empleos precarios. Estamos convencidos de que el futuro laboral de las mujeres que participan en este proyecto será más prometedor gracias a esta iniciativa».
Flexibilidad y apoyo para una búsqueda de empleo eficaz
Una de las grandes ventajas del programa es su formato semipresencial, lo que facilita la participación de mujeres con diferentes circunstancias personales. Las sesiones incluyen tanto actividades presenciales como virtuales, y están dirigidas por mujeres especialistas de la Fundación Santa María la Real, quienes ofrecen orientación personalizada para diseñar un nuevo itinerario de búsqueda de empleo.
Durante el desarrollo del programa, las participantes podrán trabajar en la actualización de su currículum, reforzar competencias transversales y habilidades digitales, practicar entrevistas de trabajo para ganar confianza y elaborar mapas de empleabilidad. Además, se realizarán visitas a empresas para facilitar el contacto directo con el tejido empresarial local y así aumentar las posibilidades de inserción laboral.
Resultados alentadores de la primera edición
La primera edición de «Entrena Empleo Rural», que tuvo lugar entre abril y junio de 2024, fue todo un éxito, con un impacto positivo en la vida de las participantes. De las cerca de 70 mujeres que participaron, 22 lograron encontrar empleo o se embarcaron en nuevas formaciones para mejorar sus perspectivas profesionales. Estos resultados demuestran la efectividad de los programas que no solo brindan herramientas prácticas, sino que también fomentan la autoestima y la confianza en las propias capacidades.
El programa ha demostrado ser una vía eficaz para romper el círculo de desempleo en las zonas rurales, donde las oportunidades laborales pueden ser más limitadas. El hecho de que tantas mujeres hayan conseguido trabajo o mejorado su perfil profesional en tan poco tiempo es una clara señal del éxito de esta iniciativa.
Oportunidad de participación en la nueva edición
Las mujeres de la provincia de Valladolid interesadas en participar en la próxima edición de «Entrena Empleo Rural» tienen hasta el 16 de septiembre de 2024 para inscribirse a través de la página web oficial del programa: www.entrenaempleo.org.
Dado que las plazas son limitadas, se recomienda a las interesadas inscribirse lo antes posible para asegurar su participación. Cada grupo estará formado por un máximo de 25 mujeres, lo que permitirá una atención personalizada y un enfoque más cercano en el proceso de reactivación laboral.
Un programa con respaldo institucional y comunitario
El Fondo Social Europeo Plus (FSE+), la Fundación MAPFRE y la Diputación de Valladolid son algunas de las instituciones que apoyan este proyecto, que forma parte del Programa Estatal de Inclusión Social, Garantía Infantil y Lucha contra la Pobreza. Gracias a esta colaboración, se espera que muchas más mujeres puedan beneficiarse de las herramientas proporcionadas por «Entrena Empleo Rural» y encontrar una salida al desempleo.
El éxito de este programa no solo depende de los recursos invertidos, sino también del apoyo comunitario que se brinda a las participantes. Al promover la creación de redes de apoyo entre mujeres, el programa no solo ofrece soluciones inmediatas a problemas laborales, sino que también fomenta un sentido de pertenencia y solidaridad entre las participantes.
Un camino hacia la reintegración laboral
Con la reactivación de «Entrena Empleo Rural» en 2024, las mujeres desempleadas de la provincia de Valladolid tienen una nueva oportunidad para reinsertarse en el mercado laboral. Este programa, que pone énfasis en la flexibilidad, la personalización y la colaboración entre mujeres, se ha convertido en una herramienta esencial para aquellas que buscan cambiar su situación laboral y mejorar su calidad de vida.
Al brindar acceso a nuevas técnicas de búsqueda de empleo, habilidades digitales y contactos con empresas locales, «Entrena Empleo Rural» se posiciona como un proyecto clave para la inclusión social y la lucha contra el desempleo femenino en las zonas rurales.
